紅網(wǎng)：“長沙人才新政22條”正式發(fā)“紅包” 湘江集團首家受惠
發(fā)布時間：2017-08-22
8月21日上午，謝琰珂成為“長沙人才新政22條”落地后第一個辦理租房和生活補貼業(yè)務的高校畢業(yè)生。
紅網(wǎng)時刻長沙8月21日訊（記者 盧楊屾）8月21日上午，“長沙人才新政22條”正式落地落實，湖南湘江新區(qū)發(fā)展集團有限公司（簡稱“湘江集團”）成為首家享受長沙市人才新政優(yōu)惠政策的企業(yè)，該單位員工謝琰珂成為第一個辦理租房和生活補貼業(yè)務的高校畢業(yè)生，郭為強成為享受高校畢業(yè)生“零門檻”落戶政策第一人。
謝琰珂于2016年畢業(yè)于北京科技大學，現(xiàn)任職于湘江集團項目管理中心，已在長沙工作近2年，符合人才新政。他將分月領取到從2017年6月起至2019年5月的兩年租房和生活補貼，共計2萬元。郭為強是2017屆清華大學土木系碩士畢業(yè)生，本次他除了“零門檻”拿到長沙戶口，也將享受兩年共計2萬元的租房和生活補貼。
“長沙人才新政22條構(gòu)建了一個多方位、全鏈條的人才政策支持體系，力度大，范圍廣，不僅簡化了人才落戶流程，也在生活補貼和購房等經(jīng)濟方面給予大力支持，更體現(xiàn)出長沙對人才的極度重視，這對企業(yè)引進人才起到非常好的導向和支持作用。”湘江集團人力資源部門相關負責人表示，長沙人才新政22條出臺后，湘江集團迅速與相關部門對接，積極宣傳引導，提前通知符合政策要求的50多位員工準備申報材料，于今日上午成功申報第一批共計7人。他同時表示，湘江集團始終懷著重要的使命感，也將在未來校園招聘以及高端人才引進時借著“長沙人才新政22條”的東風，廣納人才，為新區(qū)和長沙的發(fā)展做出更大貢獻。
湖南湘江新區(qū)人才服務中心相關工作人員表示，長沙人才新政22條以及相關細則的正式落地，將為新區(qū)招才引智做“乘法”，新區(qū)也將積極宣傳引導，幫助轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)用活、用好相關政策，推進新區(qū)人才高地的建設。
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